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第71章 报恩（第2页）

夏雨琴接到电话后，马上就懵了。

这夏南之不是诚心给她找事吗？

不过，她也能猜到夏东父子的最终目的。

就是不想让她把新工厂搞起来。

夏雨琴也知道这样不是办法，所以，只能第一时间抽空跑了趟新工厂。

“各位，之前夏副总可能曲解了我的意思。”

“至于加班的问题，我还要再强调一下。”

“从现在开始，但凡愿意加班的，加班费按两倍算。”

夏雨琴为了安抚工人们的情绪，也是狠狠心，下了血本。

因为这两倍加班费都是要从微薄的利润里面扣除的。

这工人们一听，加班费按两倍算，这情绪一下子就平静下来。

等工人们解散后，夏雨琴特地把葛东叫到办公室。

“葛师傅，以后有什么事你就给我打电话。”

“还有，工厂所有的安排，只有我说了算。”

“我现在才是这个工厂的负责人。”

夏雨琴特意的强调了一句。

“我明白，我明白。”

葛东自然心知肚明，这大企业之间，总是有内斗的。

解决完新工厂的事情，夏雨琴便又赶着离开。

这边，夏南之听说夏雨琴为了安抚工人们的情绪，居然给了两倍的加班费，气的脸都绿了。

他本来只想挑起事端，没想到，夏雨琴如此舍得。

不过，他可不会就这么算了。

新工厂那边搞不了，他倒是可以搞搞夏城集团这边。

反正，只要搞得夏雨琴臭名远扬，引起众怒。

那么他们就有理由借题发挥了。

第二天，夏南之就开了个临时会议，要求各部门员工每天必须留下来加班两小时。

这公司各部门的管理一听，也都傻了眼。

“夏总，公司现在并没有什么业务，根本不需要加班啊！”

“是啊，这强行留下来加班，又没有加班费，是不是有点过分。”

马上就有人开始反应。

“什么没业务啊！没业务就争取业务啊！”

“不然，公司出钱就是为了养你们当饭桶的吗？”

“你们应该知道夏雨琴副总那边的新工厂，每天工作至少十二个小时以上……”

各部门管理瞬间没话说了，但心里也是极度埋怨。

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